Présentation
Favoriser la compétitivité des entreprises par l’adaptation des compétences de leurs futurs salariés aux mutations organisationnelles, techniques et aux exigences du marché.
Favoriser la compétitivité des entreprises par l’adaptation des compétences de leurs futurs salariés aux mutations organisationnelles, techniques et aux exigences du marché.
Favoriser la compétitivité des entreprises par l’adaptation des compétences de leurs futurs salariés aux mutations organisationnelles, techniques et aux exigences du marché.
Subvention plafonnée à 100 0000 €, représentant 60 % des frais pédagogiques (80 % pour les métiers en difficulté de recrutement identifiés dans le Plan régional Emploi-Compétence).
Structure employeuse (entreprise, association, etc.) ayant un projet de recrutement collectif formalisé pour lequel des compétences spécifiques sont requises.
L'entreprise devra formaliser ses promesses d’embauche en s'engageant à travers un courrier et/ou en déposant les offres correspondantes auprès de France Travail.
La promesse d’embauche devra être effective à l’issue de la formation : les contrats proposés devront être des CDD ou contrats d’alternance d’une durée minimale de 6 mois ou des CDI.
Le stagiaire s’engage à rester en poste dans l’entreprise pendant au moins 6 mois après sa formation.
Formations :
Soutenir les PME et les ETI engagées dans une démarche de recherche, de développement et d’innovation (dont l’innovation non technologique) pour favoriser leur croissance et leur compétitivité. L'appel fait partie du volet régionalisé du pl...
Soutenir les filières d'excellence en région Grand-Est. L'appel fait partie du volet régionalisé du plan France 2030. Il est ouvert dans la limite des crédits disponibles jusqu’au 31 décembre 2025.
Accompagner la structuration et l'essaimage de démarches collectives novatrices et/ou inhabituelles qui se développent sur les territoires, dont la mutualisation de moyens, la coopération ou le partenariat de service. Cet accompagnement se ...
Favoriser la pérennisation ainsi que l'allongement de la durée des contrats dans le secteur du spectacle. Ce dispositif est mobilisable jusqu'au 31 décembre 2025.
Permettre à une entreprise de définir sa feuille de route et de préparer un investissement, mieux connaitre une technologique, mettre en place une démarche d’amélioration de son organisation.
L'aide sur Fonds d'intervention est destinée à soutenir les théâtres adhérents ou les entrepreneurs de tournées confronté à de graves difficultés financières, susceptibles d'affecter son exploitation et de mettre en cause sa pérennité.
Pour encourager l'accès de la profession de transporteur fluvial, le développement de l’apprentissage et l’organisation de la formation dans le domaine du transport fluvial, la CNBA a décidé de mettre en place un prix d'encouragement à la f...
Vous souhaitez mener à bien un projet de développement ?
Faciliter l’obtention des concours financiers sollicités par les PME régionales dans le but de permettre le financement de leurs programmes d’investissement.
IFE Mezzanine est un fonds d'investissement qui peut intervenir par apport en fonds propres dans les PME dont la valeur est comprise entre 30 et 200 millions d'euros.