Accélérez la croissance de votre franchise grâce à un prêt sans garantie de 5 000 à 75 000 €, accessible en ligne, pour financer vos investissements, renforcer votre trésorerie et soutenir un développement responsable. Ce dispositif s’adresse aux TPE et PME de moins de 50 salariés, immatriculées en France et créées depuis au moins 3 ans.
L'essentiel de l'aide
Résumé
Prime de 3 000 à 5 000 € pour l'embauche d'un salarié de plus de 50 ans en CDD de plus de 6 mois ou en CDI, destinée aux entreprises ou associations de moins de 20 salariés implantées sur Clermont Auvergne Métropole. Ce dispositif valorise l'expérience des séniors et soutient la création de postes pérennes.
Bénéfices de l’aide
Ce que vous recevez. Quel montant de l'aide ? Sous quelle forme ?
Prime de :
- 3 000 € pour l'embauche en CDD de plus de 6 mois ;
- 5 000 € pour l'embauche en CDI.
Objectifs et priorités du financeur
Pourquoi cette aide existe ?
Soutenir le recrutement de salariés ayant plus de 50 ans.
Dépenses finançables
Conditions
Bénéficiaires éligibles
Qui peut en profiter ?
Bénéficiaires
Entreprises ou associations.
Précisions
L'entreprise ou l'association devra :
- Être en activité depuis au moins 24 mois à la date de la demande ;
- Exercer son activité et avoir son siège social sur le territoire de Clermont Auvergne Métropole ;
- Compter au maximum 20 salarié·es en équivalent temps plein ;
- Ne pas avoir procédé à des licenciements économiques au cours des 12 derniers mois ;
- Tout mettre en œuvre pour pérenniser le poste senior créé.
Type d'opérations
Embauche d'un sénior en CDD de plus de 6 mois ou en CDI.