L’aide vise à encourager l’embauche de personnes en situation de handicap en contrat d’apprentissage, en apportant un soutien financier aux employeurs. Elle s’adresse à toutes les entreprises recrutant un apprenti handicapé pour au moins 6 mois.
Ce que vous recevez. Quel montant de l'aide ? Sous quelle forme ?
Le montant maximum de l’aide est de 6 000 €. Son montant est proratisé en fonction de la durée du contrat de travail et à compter du 6ème mois.
Pourquoi cette aide existe ?
Les entreprises qui embauchent une personne handicapée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage peuvent bénéficier d'une aide de l'Agefiph.
L’aide a pour objectif d’encourager l’employeur à recruter une personne handicapée en contrat d'apprentissage.
Qui peut en profiter ?
Est éligible tout employeur embauchant une personne en situation de handicap dès lors que le contrat est d’une durée minimum de 6 mois et que la durée hebdomadaire de travail est au moins égale à 24 heures.
Si la durée est inférieure à 24 heures en raison d’une dérogation légale ou conventionnelle, la durée minimum est fixée à 10 heures minimales hebdomadaires.
Comment candidater ?
La demande d'aide se fait en ligne sur le site de l'Agefip.
Pour créer le compte en ligne, il sera demandé, un justificatif d'identité en cours de validité de la personne en situation de handicap concernée par la demande (carte d'identité, passeport, titre de séjour...).
Selon la situation de la personne, d'autres pièces pourraient être demandées :
L’aide est cumulable avec avec les aides délivrées par France Travail, les Missions locales et les autres aides de l’Agefiph.
AGEFIPH Nos données proviennent de la base officielle de l'État disponible sur aides-entreprises.fr, aides-territoires.beta.gouv.fr, la base les-aides.fr ainsi que les sites officiels des financeurs publics. Ces données sont régulièrement améliorées et complétées par notre équipe.
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